本報(bào)訊?去年以來，撫順市檢察機(jī)關(guān)以“質(zhì)量建設(shè)年”為契機(jī)，堅(jiān)持把隊(duì)伍建設(shè)作為固本強(qiáng)基的根本，把好“三道關(guān)”，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的新?lián)?dāng)新作為，以優(yōu)質(zhì)履職推動(dòng)各項(xiàng)檢察工作高質(zhì)量發(fā)展。

　　把好政治建檢“總開關(guān)”。撫順市人民檢察院組織開展政治輪訓(xùn)8期、業(yè)務(wù)培訓(xùn)12期，培訓(xùn)干警2000余人次。在國家級(jí)、省級(jí)、撫順市級(jí)等主流媒體刊發(fā)稿件80余篇，實(shí)現(xiàn)發(fā)布量新突破，撫順市檢察院新媒體連續(xù)3次榮登“互聯(lián)網(wǎng)+檢察”全國榜單。從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)抓緊抓好防風(fēng)險(xiǎn)、保安全、護(hù)穩(wěn)定、促發(fā)展各項(xiàng)工作。

　　把好素質(zhì)興檢“核心關(guān)”。在年輕干部的全方位培養(yǎng)、多途徑鍛煉、創(chuàng)造性使用上下功夫，及時(shí)將綜合素質(zhì)好、培養(yǎng)潛力大的優(yōu)秀年輕干部納入后備庫進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。堅(jiān)持把使用作為最好的培養(yǎng)手段，大膽提拔使用經(jīng)過實(shí)踐鍛煉比較成熟、能力比較突出的年輕干部。同時(shí)不斷拓寬干警培養(yǎng)和實(shí)踐鍛煉的渠道。注重典型引領(lǐng)，組織開展“全市檢察機(jī)關(guān)新時(shí)代檢察故事匯——檢察官講述辦案故事”活動(dòng)，激勵(lì)和引導(dǎo)廣大檢察干警忠誠履職、擔(dān)當(dāng)作為。

　　把好從嚴(yán)治檢“長遠(yuǎn)關(guān)”。全市檢察干警持續(xù)鞏固拓展政法隊(duì)伍教育整頓成果，制定“1+1+6”工作制度體系，推動(dòng)長效常治。堅(jiān)持從嚴(yán)治檢，鍛造清廉本色。強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，召開全地區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，常態(tài)化開展警示教育，通報(bào)違紀(jì)違法典型案例，以案明紀(jì)、為鑒、促治。建立落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度機(jī)制，抓實(shí)抓細(xì)“十個(gè)嚴(yán)禁”貫徹落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動(dòng)、插手具體案件處理的記錄通報(bào)和責(zé)任追究等“三個(gè)規(guī)定”，檢察人員主動(dòng)記錄報(bào)告有關(guān)事項(xiàng)400余件，共同營造海晏河清的司法環(huán)境。鞏固深化檢察權(quán)運(yùn)行制約監(jiān)督體系建設(shè)，堅(jiān)持在辦案中監(jiān)督、在監(jiān)督中辦案，完善案件評(píng)查和檢察官考核評(píng)價(jià)機(jī)制，落實(shí)司法責(zé)任追究，對(duì)質(zhì)量不合格的案件責(zé)任人進(jìn)行懲戒，進(jìn)一步提升檢察官辦案水平。