遼寧長安網(wǎng)訊 為深入推進稅務青年工作高質量發(fā)展三年行動計劃，積極構建年輕干部“選育管用”制度體系，近期，國家稅務總局寬甸滿族自治縣稅務局根據(jù)自身隊伍結構和崗位需求，制定符合本局工作實際的練兵比武工作方案，以解決實際工作問題為抓手、練兵比武為手段，切實提高隊伍實戰(zhàn)能力，多措并舉提高縣局干部綜合素質和業(yè)務水平。   

　　寬甸縣稅務局以干部執(zhí)法工作實踐為出發(fā)點、提高干部實際工作能力為目標，對不同規(guī)模、不同類型的企業(yè)生產經(jīng)營中各環(huán)節(jié)、全稅種業(yè)務處理及稅政變革進行考查。結合本地區(qū)企業(yè)結構，把企業(yè)從注冊登記到生產經(jīng)營的涉稅計算以案例分析的形式編制參考題下發(fā)給各單位。通過測試，將進一步加強干部對稅收政策的理解運用，切實提高干部應對處理稅收實際問題的能力。

　　在公文寫作處理能力方面，寬甸縣稅務局邀請專家為干部集中授課公文寫作相關內容，包括工作中常用的上行文、下行文、部門總結等寫作技巧，保證各單位在行文過程中做到規(guī)范準確。

　　今年，寬甸縣稅務局將有計劃有重點地實施干部培訓，提升干部整體素養(yǎng)。有針對性的開展“崗位大練兵”工作，鼓勵干部踴躍參加“三師”資格考試。近年來，寬甸縣稅務局年輕干部調動多，在向上級部門輸送高素質人才的同時，寬甸縣稅務局將不斷增強自身造血功能，按照“黨建引領 文化傳承 機制保障”的總體思路，從制度上保證年輕干部成長路徑和崗位歷煉的完整性，補齊實際工作能力不足的短板。

編輯：王懷實

校對：劉清

責編：梁健

審核：杜洪宇