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黨建引領(lǐng)細(xì)“治”入微提升居民幸福感——習(xí)近平總書記重要指示和中央社會(huì)工作會(huì)議精神在我省城鄉(xiāng)社區(qū)基層干部中引發(fā)熱議

來(lái)源:遼寧法治報(bào) | 作者:本報(bào)記者 王聰 | 發(fā)布時(shí)間: 2024-11-13 09:32

  連日來(lái),習(xí)近平總書記對(duì)社會(huì)工作作出的重要指示和中央社會(huì)工作會(huì)議精神在我省城鄉(xiāng)社區(qū)基層干部中引發(fā)熱議。大家表示,要強(qiáng)化黨建引領(lǐng)基層治理,不斷優(yōu)化基層治理體系,凝聚合力;努力推進(jìn)為基層減負(fù),提升基層治理效能;繼續(xù)加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)基層活力。

  強(qiáng)化黨建引領(lǐng) 優(yōu)化治理體系

  “我們把網(wǎng)格黨支部與‘兩鄰’服務(wù)網(wǎng)格相融合,建立22個(gè)農(nóng)村幸福院,發(fā)揮錫伯族少數(shù)民族村落的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),創(chuàng)建少數(shù)民族特色村鎮(zhèn),弘揚(yáng)鄰里團(tuán)結(jié)、互助和睦的傳統(tǒng)美德?!鄙蜿?yáng)市于洪區(qū)馬三街道邊臺(tái)村黨支部書記、居委會(huì)主任賈丹說(shuō)。邊臺(tái)村發(fā)揮村內(nèi)黨員干部先鋒模范作用,集合黨員、志愿者、駐村企業(yè)等力量,建立165個(gè)幫扶對(duì)子,為村里空巢、獨(dú)居、留守等高齡老人提供生活照料、助醫(yī)助餐、生活陪伴等基本助老服務(wù),形成“小事不出院、大事不出格”的農(nóng)村互助養(yǎng)老格局。

  大連市中山區(qū)桃源街道長(zhǎng)利社區(qū)黨委書記、居委會(huì)主任張麗萍表示,將發(fā)揮“頭雁”作用,提升社區(qū)工作者“用心用情”服務(wù)群眾的意識(shí)和解決群眾急難愁盼的能力。將不斷建強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍,提升大家擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,幫民需、解民憂,把社區(qū)建成居民們的“家”,不斷提升居民們的幸福感、獲得感、安全感。

  推進(jìn)基層減負(fù) 提升治理效能

  沈陽(yáng)市皇姑區(qū)三臺(tái)子街道牡丹社區(qū)黨委書記、居委會(huì)主任王暉表示,牡丹社區(qū)黨委發(fā)揮牽頭抓總、統(tǒng)籌謀劃的作用,明確權(quán)責(zé)清單,規(guī)范社區(qū)工作事務(wù)清單121項(xiàng)、社區(qū)懸掛標(biāo)牌清單14項(xiàng)、社區(qū)證明事項(xiàng)清單7項(xiàng)和印章使用范圍清單16項(xiàng)。同時(shí),依托沈陽(yáng)市基層治理服務(wù)管理平臺(tái),將社區(qū)內(nèi)居民樓、單元、住戶和轄區(qū)場(chǎng)所等信息全部融入電子裝戶圖,使轄區(qū)基本情況統(tǒng)計(jì)實(shí)現(xiàn)電子化,極大提升了基層治理效能。社區(qū)還實(shí)行了社區(qū)工作者分組管理,各組組長(zhǎng)對(duì)組內(nèi)各成員工作負(fù)責(zé),并且組長(zhǎng)實(shí)行輪換制,有效提高了社區(qū)工作者工作熱情。

  “破解基層治理問(wèn)題,關(guān)鍵在于厘清權(quán)責(zé)邊界,不斷激發(fā)基層活力,提升基層治理效能?!睜I(yíng)口市站前區(qū)躍進(jìn)街道振華社區(qū)黨委書記、居委會(huì)主任劉雙艷認(rèn)為,從規(guī)范組織工作事務(wù)到清理機(jī)制牌子、證明事項(xiàng)等,都是厘清社區(qū)職責(zé)、為基層瘦身的有效舉措,要敢于對(duì)不能準(zhǔn)入的事項(xiàng)說(shuō)不,確保社區(qū)工作者更有時(shí)間和精力服務(wù)居民。此外,要推動(dòng)資源整合,不斷擴(kuò)大黨委力量,將第一書記、民警、律師、轄區(qū)駐區(qū)黨委負(fù)責(zé)人等各類資源納入其中,真正為基層治理賦能。

  加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè) 激發(fā)基層活力

  “要讓社區(qū)工作者‘招得來(lái)’‘留得下’‘干得久’?!钡|市元寶區(qū)興東街道泰美社區(qū)黨委書記趙玉霞認(rèn)為,激發(fā)社區(qū)工作活力,必須要強(qiáng)化激勵(lì)保障措施,增強(qiáng)社區(qū)工作者的認(rèn)同感、榮譽(yù)感和獲得感。要通過(guò)培訓(xùn)提高社區(qū)工作者解決實(shí)際問(wèn)題的能力,培養(yǎng)“一專多能”的社區(qū)工作全科人才。同時(shí)要健全考核機(jī)制,把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,根據(jù)社區(qū)不同崗位職責(zé)要求分類考核,通過(guò)建立評(píng)價(jià)機(jī)制,將評(píng)價(jià)結(jié)果與表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)相掛鉤,營(yíng)造出重實(shí)干爭(zhēng)先鋒的良好氛圍。

  “推進(jìn)基層治理工作,關(guān)鍵在于把群眾組織起來(lái)?!贝筮B市普蘭店區(qū)楊樹(shù)房街道戰(zhàn)家村黨總支書記、村委會(huì)主任張德斌表示,戰(zhàn)家村建立了村工作人員聯(lián)系服務(wù)群眾工作責(zé)任制,在“村民評(píng)理說(shuō)事點(diǎn)”設(shè)立村黨總支書記工作室,增強(qiáng)了村干部的責(zé)任心和壓力感,也提振了大家的工作信心和熱情,改變了過(guò)去群眾反映問(wèn)題或需要幫助時(shí)找不到人的現(xiàn)象。今年,戰(zhàn)家村集體經(jīng)濟(jì)組織有望實(shí)現(xiàn)村級(jí)收入200萬(wàn)元、村民人均可支配收入4萬(wàn)元。